Povpraševanje po kadru s posebnimi znanji je na trgu večje, tako boste lahko našli zaposlitev lažje in hitreje. Z delodajalci se boste lažje pogajali za delovne pogoje in višino plačila, saj bodo prav oni iskali vas in ne vi njih.
Naj delodajalci poiščejo vas
Deficitarni poklici:
- kamnosek
- mehatronik operater
- izdelovalec/izdelovalka kovinskih konstrukcij
- inštalater/inštalaterka strojnih inštalacij
- oblikovalec kovin orodjar/orodjarka
- elektrikar/elektrikarka
- avtokaroserist/avtokaroseristka
- pek/pekarka
- slaščičar/slaščičarka
- mesar/mesarka
- tapetnik/tapetničarka
- mizar/mizarka
- zidar/zidarka
- tesar/tesarka
- klepar-krovec/kleparka-krovka
- izvajalec/izvajalka suhomontažne gradnje
- slikopleskar-črkoslikar/slikopleskarka-črkoslikarka
- pečar– polagalec keramičnih oblog / pečarka-polagalka keramičnih oblog
- gozdar/gozdarka
- dimnikar/dimnikarka
Zavod Republike Slovenije izvaja raziskavo Poklicni barometer, s katero preverja, kakšna je razporeditev prostih delovnih mest za posamezen poklic in regijo: katerih poklicev primanjkuje, katerih je ravno prav in katerih je preveč. Ugotavlja tudi kako se posamezniki odločajo, če bodo določeno službo sprejeli ali ne (delovni čas, višina plačila, fizična zahtevnost dela). Rezultati kažejo, da bodo v letu 2020 delodajalci še bolj iskali usposobljene kadre (www.ess.gov.si/obvestila/obvestilo/rezultati-poklicnega-barometra-2019).
Vzemite si čas za raziskovanje poklicev
Poiščite dodatne tečaje za pridobitev licence (npr. vozniški izpit za viličarista, tečaj desetprstnega tipkanja…), da boste naredili vtis, kaj vse lahko delate. Da bi bolje spoznali poklic, se dogovorite za obisk podjetja in si oglejte proizvodnjo ali pa se z mojstrom odpravite na teren in jih opazujte pri delu. Pozanimajte se, kdo v vaši okolici se še izobražuje za ta poklic in ga vprašajte kako poteka šolanje: kaj so glavni predmeti, katero predznanje je potrebno, kaj zahtevajo profesorji, kje si nabirajo izkušnje, s čim vse si pomagajo, da lažje izpolnijo vse obveznosti za letnik. Prav tako se pogovorite z mojstrom: katere spretnosti iz šolskih klopi mu najbolj koristijo pri delu, v čem vidi prednosti svojega poklica, kateri so največji izzivi, s katerimi se spopada. Nekatere šole poleg informativnega dneva organizirajo tudi dan odprtih vrat, ko boste lahko prisostvovali pouku. Pozanimajte se, kako se lahko pripravite na sprejemni preizkus, če ga šola zahteva. Za večino programov tudi ni težko doseči zahtevano število točk pri šolskem uspehu za vpis. Morda lahko kakšno lažje opravilo poskusite narediti tudi doma v prostem času, da ugotovite, kako vam je delo všeč.
Pokažite, kaj znate
Šolsko prakso opravljajte več podjetjih, da spoznate različne načine dela in nove kolektive. Pokažite, česa ste se naučili v šolskih klopeh in se pozanimajte o možnostih poletnega ali sobotnega dela za dodaten zaslužek. Prosite, da vas naučijo postopkov, da boste po končani praksi sposobni delo opraviti samostojno. Če se boste izkazali pri delu, se boste morda lahko kasneje dogovorili za redno zaposlitev.
Štipendije za deficitarne poklice
Javni sklad Republike Slovenije pa vsako leto na svoji spletni strani objavi tudi razpis za dodelitev štipendije za deficitarne poklice. Pogoje za pridobitev štipendije najdete na njihovi spletni strani. Pri podjetjih v svoji okolici se pozanimajte, če morda katero razpisuje kadrovsko štipendijo. V času šolanja boste mesečno prejemali določen znesek, po končanem izobraževanju, pa boste imeli zagotovljeno delovno mesto v podjetju. Za čas zaposlitve po prenehanju štipendiranja se dogovorite ob podpisu pogodbe o štipendiranju, nato pa lahko pogodbo tudi podaljšate ali pa se odločite za samostojno podjetniško pot.
